LinkedIn: definizione, storia ed evoluzione del famoso network professionale

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Quando pensiamo ai social network, tendiamo a pensare innanzitutto a Facebook, Instagram o anche Twitter.

Tuttavia, c'è una rete che è riuscita a distinguersi e ad affermarsi come strumento essenziale per i professionisti: LinkedIn.

In questo articolo scopriremo la definizione di questo social network, la sua storia e i suoi principali sviluppi.

Linkedin

Che cos'è LinkedIn?

LinkedIn è un social network dedicato al mondo professionale, che riunisce persone e aziende per discutere di vari argomenti legati al lavoro, come l'occupazione, la ricerca di opportunità professionali e lo sviluppo di una rete di contatti.

Creata nel dicembre 2002 e lanciata nel maggio 2003, questa piattaforma viene oggi utilizzata da quasi 750 milioni di utenti in oltre 200 Paesi. Il suo obiettivo principale?

Consentire ai suoi membri di sviluppare e condividere le loro competenze per aumentare il loro successo professionale e beneficiare di nuove opportunità.

Una storia ricca di innovazione

Fondazione e primi anni: un'idea innovativa

Le origini di LinkedIn possono essere fatte risalire a Reid Hoffmanun imprenditore americano che ha già collaborato con alcune importanti aziende del settore digitale, tra cui Apple e PayPal.

L'idea di creare uno spazio dedicato agli scambi e agli incontri professionali è nata dal desiderio di abbattere le tradizionali barriere tra individui e aziende.

Dal 2003, LinkedIn ha permesso a tutti di creare il proprio profilo, condividere le proprie competenze e i propri interessi con gli altri. formazione e l'esperienza professionale.

I primi passi dello sviluppo

LinkedIn ha registrato una rapida crescita nei suoi primi anni di vita, grazie soprattutto a funzioni come i gruppi e le raccomandazioni, che incoraggiano i membri a scambiarsi idee e a cercare opportunità.

Tuttavia, non è stato fino all'arrivo di Jeff Weinerun ex dirigente di Yahoo Nel 2009 ha assunto la carica di CEO, per vedere il social network trasformare il suo modello di business e rafforzare il suo posizionamento.

Un decennio di acquisizioni e miglioramenti della rete

Sotto la guida di Jeff Weiner, LinkedIn ha optato per un piano di sviluppo ambizioso, che comprende una serie di acquisizioni strategiche. Tra queste, SlideShare (una piattaforma per la condivisione di presentazioni) nel 2012, Pulse (un'applicazione mobile dedicata alle notizie professionali) nel 2013 e Lynda.com (un sito di social networking) nel 2013. formazione online) nel 2015.

Oltre a queste operazioni, LinkedIn lavora anche per migliorare costantemente le sue funzionalità e i suoi servizi. Nel 2010, l'azienda ha lanciato il concetto diPosta elettronica (messaggi privati tra membri), seguita dalla possibilità di pubblicare articoli sulla sua piattaforma nel 2014.

Per rafforzare ulteriormente il lato professionale della sua rete, LinkedIn offre agli utenti anche la possibilità di ottenere certificazioni online per convalidare le proprie competenze in diversi settori.

L'acquisizione di Microsoft: una svolta decisiva

Nel 2016, LinkedIn ha raggiunto un'importante pietra miliare nella sua storia quando Microsoft ha annunciato l'acquisizione del social network per la somma di 26,2 miliardi di euro.

In particolare, l'accordo consentirà a Microsoft di integrare i servizi e i dati di LinkedIn nei suoi prodotti esistenti, oltre a sfruttare la sua presenza nel campo del reclutamento e della formazione online.

Inoltre, questa acquisizione ha fornito una nuova visione strategica per il continuo sviluppo dell'azienda nei prossimi anni, in particolare per quanto riguarda l'intelligenza artificiale e l'analisi dei dati del mercato del lavoro.

LinkedIn oggi: le sue caratteristiche principali

Ormai protagonista del mondo professionale, LinkedIn dispone di una serie di funzioni che ne migliorano l'utilizzo e facilitano l'interazione tra i membri:

  • Creazione di un profilo : Ogni utente può creare la propria pagina personale, specificando il proprio background professionale e accademico e le proprie competenze specifiche.
  • Collegamento in rete : È possibile aggiungere contatti, di solito colleghi, partner o conoscenti di lavoro, in modo da poter parlare con loro e tenersi aggiornati sulle loro novità.
  • Alla ricerca di un lavoro : I membri possono cercare le offerte di lavoro in base a vari criteri (posizione, settore, località, ecc.) e candidarsi direttamente tramite la piattaforma inviando il proprio profilo.
  • Pubblicazione dei contenuti : LinkedIn consente anche di condividere contenuti con la propria rete, sotto forma di articoli, video o presentazioni. In questo modo, i membri possono discutere di argomenti professionali che possono essere di loro interesse e aiutarli nel loro sviluppo personale o professionale.
  • Corsi di formazione : La piattaforma offre agli utenti l'accesso a un catalogo di corsi di formazione online, principalmente grazie all'integrazione di Lynda.com. Questi corsi coprono un'ampia gamma di aree lavorative, tra cui la gestione, la tecnologia e il design.

Grazie alla sua costante evoluzione e al suo desiderio di sviluppare nuove funzionalità, LinkedIn si è affermata come uno dei social network professionali più influenti oggi.

La sua storia di successo continua ad affascinare e ispirare molte aziende che desiderano distinguersi nel mercato digitale.

Cosa offrite come agenzia digitale specializzata nella gestione dei social network?

Offriamo una gamma completa di servizi di gestione dei social network, tra cui creazione di contenuti, pianificazione delle pubblicazioni, gestione degli annunci, monitoraggio e analisi delle prestazioni.

Perché è importante che la mia azienda sia attiva sui social network?

I social network offrono una piattaforma per interagire con il pubblico di riferimento, aumentare la consapevolezza del marchio, promuovere i prodotti/servizi e generare contatti.

Quali sono i social network da utilizzare per la mia attività?

La scelta delle piattaforme dipende dal vostro pubblico di riferimento e dai vostri obiettivi. Vi aiuteremo a individuare le piattaforme migliori per la vostra attività.

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Qual è la frequenza di pubblicazione consigliata sui social network?

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Come misurate i risultati della vostra gestione dei social network?

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